企业文化

自古修身在信诚 一言为重百金轻

凝心聚力,共启新程|言鼎集团 2025 年新员工培训圆满举行
2025.06.25

盛夏六月,万物竞发。2025年,言鼎集团迎来了一批朝气蓬勃的新成员。为帮助新员工快速融入团队,深入理解企业使命与价值观,掌握公司业务和规章制度,6月24日,一场干货满满的新员工教育培训活动在集团内热烈开展。


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本次培训由人力资源部门刘承嘉主持,他以亲切幽默的开场白迅速拉近了与新员工的距离,快速组织大家签到落座,营造出一股轻松愉快的学习氛围,大大缓解了新员工初入集团的紧张感。


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“筑守保密防线,恪守职业底线”,培训的第一站,是由法务部刘群带来的保密协议和竞业协议培训。在商业竞争日益激烈的当下,集团的核心机密和商业秘密是未来发展的重要保障。刘群通过真实案例分析、法律条文解读,深入浅出地向新员工阐述了保密协议和竞业协议的重要性、具体条款以及违反协议所带来的严重后果。让新员工深刻认识到,遵守相关规定不仅仅是对集团负责,更是对自身职业操守的坚守。


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“解码职场规则,明晰发展方向”,人力资源部孙越则围绕考勤制度和集团规章制度展开详细讲解。从日常考勤打卡规范到请假流程,从规范使用调休假期到员工福利假期讲解,孙越将复杂的制度条款转化为通俗易懂的语言,让新员工对在集团的工作规范和职业发展路径有了清晰的认知。这不仅帮助新员工快速适应职场生活,也为大家在未来的工作中遵守制度、高效工作奠定了坚实基础。


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“回溯辉煌历程,展望创新未来”,最后,营销中心姜晓宇为新员工带来了集团基本情况的全面解读。她从集团的发展历程、业务板块、技术专利等多个维度进行分享,让新员工仿佛穿越时空,见证了言鼎集团一路走来的辉煌成就。那些奋斗拼搏的故事、创新突破的成果,无不激发着新员工对企业的认同感和自豪感,也让大家对未来在言鼎集团的工作充满期待。


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此次新员工培训,不仅是知识的传递,更是一次心灵的沟通与凝聚。通过培训,新员工们对言鼎集团有了更全面、更深入的了解,也对自己未来的职业发展有了更明确的规划。相信在未来的日子里,他们将带着所学所悟,以饱满的热情和昂扬的斗志投入到工作中,与言鼎集团携手共进,共创辉煌!


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新起点,新征程,期待每一位新员工在言鼎集团绽放属于自己的光彩,涌现更多的“言鼎新星”共同前往言鼎现代健康体系的辉煌里程!




新员工培训感悟

营销中心客服—王佳乐:

通过入职培训,我深切感受到公司规范的管理体系与专业氛围,同事间和睦融洽的相处模式让我快速卸下紧张感,对未来工作充满期待。培训中,我认识到自身专业储备与岗位需求的差距,虽所学知识尚需系统化梳理,但已做好持续深耕的准备。了解集团战略布局与发展规划后,更坚定了与企业同频共进的信念。未来,我会紧跟部门发展节奏,以空杯心态汲取养分,在实践中夯实专业能力,与团队并肩同行,实现个人价值与集体目标的双向成长。


营销中心客服—张渊庆:

相较于大学实习,这里的工作氛围更具温暖与归属感,团队协作充满人情味,互助共进的环境让我体会到职场温度。了解集团业务布局与战略规划后,我确信其广阔前景与创新模式,为个人成长提供了优质土壤。作为新人,我深知需以饱满热情投入学习,夯实专业能力以跟上企业步伐。未来,我不仅要在岗位中踏实积累,更渴望在集团平台上突破自我,让个人成长与企业发展同频共振,朝更高职业目标稳步迈进。


营销中心销售—柴明丽:

历时一月走访北京多家企业,我因认可公司规范化管理与专业底蕴选择这里。入职后,细致的流程对接与岗位指引,让我在井然有序的环境中安心启程团队的温度尤为动容:同事是工作战友亦是生活伙伴,他们将专业经验 “掰开揉碎” 倾囊相授,“传帮带” 的氛围让我快速成长。未来,我愿以热忱扎根岗位,深耕专业,让个人价值融入团队,与伙伴携手在企业发展中书写成长答卷。


营销中心外宣—于乃斌:

入职前曾以为大集团氛围必定严肃刻板,甚至有些许紧张。但真正加入后,同事间轻松愉快的相处模式彻底颠覆了想象,协作时默契互补又不失活泼,午休时的轻松交流让职场充满人情味,这种张弛有度的环境让人迅速卸下拘谨。身处集团平台,我切实感受到个人成长与视野的跃升,每一次任务实践都像为职业进阶筑基。未来会以更专注的态度精进专业,在业务深耕中积累底气,更渴望紧跟集团发展步伐,让个人价值与企业蓝图同频生长,在职业赛道上实现与团队并肩前行的价值跨越。